Die AWO Kreisverband Konstanz e.V. ist eine der großen Trägerinnen sozialer Arbeit im Landkreis Konstanz. Wir bieten für alle Altersgruppen vielfältige und umfassende soziale Dienstleistungen. Als Mitgliederverband treten wir für eine sozial gerechte Gesellschaft ein. Wir verfolgen dieses Ziel mit professionellen Dienstleistungen, ehrenamtlichem Engagement und politischer Einflussnahme. Orientiert ist unser Handeln am humanistischen Menschenbild, das Zusammenleben in sozialer Verantwortung beruht auf den Werten Freiheit, Gerechtigkeit und Solidarität.
Wir suchen für unsere Geschäftsstelle in Singen zum 01.01.2025 eine:
Teamleitung Personaladministration (m/w/d)
2024-67Stellenumfang: 50%
Geforderte Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum/ zur Personalfachwirt*in oder vergleichbare Qualifikation
Wir bieten dir:
Attraktive Vergütung mit Jahressonderzahlung (TV AWO-BW)
Sinnstiftende Tätigkeit mit Werteorientierung
Ein Team, in dem Wertschätzung gelebt wird
Umfangreiche Zusatzleistungen, wie Bikeleasing, betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement, betriebliche Sozialberatung, u.v.m
Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch unsere eigene Fortbildungsabteilung
Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und Unterstützung durch unsere Expert*innen-Teams: wir sind für dich da
Deine Fähigkeiten für uns:
- Abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterbidung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau, zum/zur Personalbetriebswirt*in oder vergleichbare Qualifikation
- mehrjährige Erfahrung im Bereich der Entgeltabrechnung und Personaladministration
- ausgewiesene Kenntnisse in den Bereichen Arbeits-, Sozialversicherungs-, Steuer- und Betriebsverfassungsrecht
- Analytische und lösungsorientierte Vorgehensweise
- Hands-On-Mentalität
- erste Führungserfahrung in ähnlicher Position wünschenswert
- Freude an der Arbeit in einem heterogenen Team
- hohe soziale Kompetenz
Deine Aufgaben bei uns:
- Koordination aller Personalverwaltungsvorgänge
- Ansprechpartner*in intern und extern für alle abrechnungsrelevanten Fragenstellungen
- Unterstützung der Sachbearbeiter*innen Personaladministration bei Systemeingaben
- Erstellung rechtssicherer Vorlagen im Bereich Personaladministration
- Ansprechpartner*in für Sozialversicherungsträger und Behörden
- Ansprechpartner*in bei Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen
- Ansprechpartner*in für den externen Dienstleister für die Entgeltabrechnung
- Ansprechpartner*in für den Betriebsrat in Fragen der Eingruppierung
- Verantwortung für tarifvertragliche Überleitungen
- Vertretung der Sachbearbeiter*innen Personaladministration
- Verfassen von Arbeitszeugnissen
- Bearbeitung arbeitsrechtlicher, sozialversicherungsrechtlicher sowie steuerrechtlicher Themen
- Erstellung von Hochrechnungen, Kalkulationen und Statistiken für Analysen
- Koordination und Leitung des Recruiting-Prozesses
- Koordination des Bewerbermanagements
- Erstellen und Veröffentlichen von Stellenausschreibungen
- Unterstützung im Bereich der Personalplanung und -organisation
- Beratung und Unterstützung von Geschäftsführung, Führungskräften und Fachabteilungen zu allen HR-relevanten Themen
Wenn du unser Team ergänzen möchtest und dich mit den Grundwerten der AWO Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit identifizierst, dann freuen wir uns über deine Bewerbung. Bewirb dich bitte bis zum 31.12.2024 über unser Kontaktformular. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Lerne uns besser kennen:
Stellenanzeige teilen:
